地磅廠家闡述精密地磅的應(yīng)用與管理措施
在科研技術(shù)水平的發(fā)展下，國家在精密地磅與設(shè)備上投入了大量的資金，有效提升了我國的科研水平,但是在主觀與客觀因素的影響下，精密儀器設(shè)備在應(yīng)用與管理工作中還存在著一系列的問題,本文主要針對精密地磅設(shè)備的應(yīng)用與管理現(xiàn)狀進(jìn)行分析 ，并提出相關(guān)的解決策略.
在社會的發(fā)展下，科研產(chǎn)業(yè)得到了迅速的崛起，國家在一些重點(diǎn)科學(xué)研究項(xiàng)目上投入大量資金，但是由于各種因素的影響，所購買的地磅都未能得到充分的利用，特別是一些貴重的精密儀器精密儀器購買回來后，一些地磅淪為了一種擺設(shè)，同時對于設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng)也未能到位,我國當(dāng)前普遍存在著設(shè)備管理理念較落后，管理人員綜合素質(zhì)較低等問題，對于日漸先進(jìn)和功能化大型精密地磅的管理和使用就越來越顯得力不從心.
一、精密地磅設(shè)備使用與管理中的常見問題
在保證精密設(shè)備完整的條件下，做好設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)，是保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)的前提條件所以必須采用現(xiàn)代化的科學(xué)手段和管理理念。
1.提高使用率
在科學(xué)技術(shù)日新月異的當(dāng)下，現(xiàn)代化測試和分析中，大型精密地磅占據(jù)的地位越來越重要，只有通過高端先進(jìn)的精密地磅才能保證在科學(xué)實(shí)驗(yàn)中取得精確的數(shù)據(jù)報告和結(jié)果，進(jìn)而推動科學(xué)技術(shù)不斷的前進(jìn)。當(dāng)前的大型精密地磅，實(shí)現(xiàn)了高精確度高自動化速度快和微機(jī)管理的有效集合在我國的科學(xué)研究中，已經(jīng)由傳統(tǒng)的分析測試技術(shù)向著物質(zhì)結(jié)構(gòu)分析定量分析微觀分析和無損測驗(yàn)的方向進(jìn)行發(fā)展科學(xué)研究水平已經(jīng)成為一個重點(diǎn)研究的問題。
2.加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù)管理
所謂的維護(hù)管理就是在設(shè)備出現(xiàn)故障時能夠及時的采取有效措施，保障設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)在購置設(shè)備初期時，主要是對設(shè)備易損耗材料的正常維護(hù);在設(shè)備使用過程中，若出現(xiàn)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)錯誤和有缺精準(zhǔn)度等現(xiàn)象時，要立刻終止實(shí)驗(yàn)，即刻查找故障，以免造成資源的浪費(fèi);若設(shè)備購買時間較長，要及時的更新老化部件，通過對設(shè)備的升級使設(shè)備具有更多的功能
當(dāng)前的精密儀器設(shè)備大部分采用微機(jī)管理，具有自檢功能，并能及時的將設(shè)備異常情況傳遞給使用者，為早期設(shè)備監(jiān)控和故障排除提供便利，通過對大型精密設(shè)備定期的維護(hù)能夠有效的保障設(shè)備的精確度靈敏性和分辨能力等相關(guān)技術(shù)指標(biāo)符合相關(guān)規(guī)范。
3.選購合理的設(shè)備
在進(jìn)行設(shè)備選購的時候，前期要做好充分的論證工作，保證設(shè)備能夠得到充分的利用，不至于出現(xiàn)重復(fù)工作的現(xiàn)象。對設(shè)備采取有效的論證是提升投資效益的重要手段，必須保證在有效的資源內(nèi)重點(diǎn)投資所謂的論證工作就是指對投資的設(shè)備項(xiàng)目進(jìn)行立正論證試驗(yàn)驗(yàn)收，并開展關(guān)于使用效率和收益的考核，通過最少的資金購置最有用最先進(jìn)的設(shè)備儀器。
二、完善管理制度，提升設(shè)備管理水平
建立完善的設(shè)備管理制度是保證精密儀器能夠安全準(zhǔn)確工作的一個前提條件，也可以為科學(xué)實(shí)驗(yàn)的正確實(shí)施提供制度保障，從而使實(shí)驗(yàn)室內(nèi)工作人員做到分工明確，職責(zé)清晰和有法可依，尤其是在一些國家級重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)研究中，更要有明確的設(shè)備操作規(guī)章，并對設(shè)備建立完整的檔案，使精密地磅設(shè)備的管理更加規(guī)范化。
1.實(shí)施競爭上崗制度
為了充分的調(diào)動技術(shù)人員工作的積極性，保障設(shè)備可以得到充分的利用，需要對現(xiàn)有技術(shù)人員實(shí)施競爭上崗的制度，讓一些高素質(zhì)的人才擔(dān)任重要的崗位，實(shí)現(xiàn)資源的合理分配，對于精密儀器設(shè)備的管理，可以通過競爭制度由專人進(jìn)行管理操作。一些責(zé)重操作負(fù)責(zé)的精密儀器若不能得到充分的利用 ，就會易出現(xiàn)故障甚至出現(xiàn)部件損壞的情況若采取專人管理可以建立設(shè)備的日常使用記錄，時刻關(guān)注設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，明確人員的職責(zé)。
2.建立技術(shù)人員的考核制度
在一些企業(yè)內(nèi)，會根據(jù)設(shè)備的使用情況和設(shè)備創(chuàng)造的效益情況予以設(shè)備使用獎勵，但是在一些企業(yè)內(nèi)，不是根據(jù)設(shè)備的情況進(jìn)行獎勵，而是采用一刀切的管理模式，這種做法不能充分的調(diào)動人員的積極性，畢竟判定技術(shù)人員的工作成效有著非常高的難度，為了有效的解決這一情況，有的學(xué)者提出，可以根據(jù)設(shè)備的使用和維護(hù)情況來實(shí)施獎勵制度例如在實(shí)驗(yàn)完畢后工作人員需要完成實(shí)驗(yàn)報告在報告中是否有引用到設(shè)備儀器而設(shè)備一起的引用次數(shù)決定了科技人員的工作能力。不斷完善科技人員對設(shè)備使用情況的考核制度是提高設(shè)備使用率的重要措施，此外在對科技人員的綜合考核中。也需要對其職業(yè)道德素養(yǎng)、專業(yè)知識責(zé)任心技術(shù)研發(fā)和設(shè)備改進(jìn)等多方面因素進(jìn)行考察。
3.加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)技術(shù)隊(duì)伍的建設(shè)
實(shí)驗(yàn)地磅設(shè)備的使用與管理對于技術(shù)人員有著非常高的要求，他們不僅要有一定的專業(yè)水平和分析問題的能力，還要具備一定的協(xié)調(diào)能力和組織能力，因此，必須要注重實(shí)驗(yàn)室管理隊(duì)伍的建設(shè)工作，建立起完善的激勵機(jī)制，切實(shí)提升實(shí)驗(yàn)隊(duì)伍的綜合水平，讓每一個儀器和設(shè)備都可以發(fā)揮出理想的效益。此外，實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員的職業(yè)道德素養(yǎng)直接影響著他們的行為規(guī)范 ，每一位實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員都需要意識到愛護(hù)儀器的重要意義，并有一定的職業(yè)道德素養(yǎng)和政治思想覺悟，全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神方針，樹立起全新全意為科研工作服務(wù)的思想觀念，具有良好的責(zé)任心事業(yè)心，盡職盡責(zé)，用嚴(yán)禁認(rèn)真的態(tài)度對待工作，積極學(xué)習(xí)先進(jìn)的實(shí)驗(yàn)測試技能，提升自身的科學(xué)管理素養(yǎng)，有條件的單位應(yīng)該積極為實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員創(chuàng)造條件，鼓勵他們通過在職學(xué)習(xí)提高學(xué)歷層次，讓實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員參與某些科研課題，承擔(dān)實(shí)驗(yàn)研究任務(wù)，鼓勵參加相關(guān)的學(xué)術(shù)活動，使其及時了解先進(jìn)地磅設(shè)備的發(fā)展動態(tài);還可以定期邀請有關(guān)專家教授講解先進(jìn)的實(shí)驗(yàn)技術(shù)，最新實(shí)驗(yàn)測試方法，地磅設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)技能，以及實(shí)驗(yàn)裝置的改進(jìn)實(shí)驗(yàn)技術(shù)的更新地磅功能的開發(fā)等等，并定期組織實(shí)驗(yàn)室工作人員進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流，促使實(shí)驗(yàn)技術(shù)水平不斷提高。
當(dāng)前實(shí)驗(yàn)室體制的不斷調(diào)整改革下，大型精密地磅設(shè)備的使用面臨著新的問題，這就需要將設(shè)備的管理放在首要，在實(shí)踐工作中不斷補(bǔ)充新的知識，加強(qiáng)創(chuàng)新，進(jìn)一步的推動大型精密地磅設(shè)備朝著科學(xué)化規(guī)范化的趨勢發(fā)展，提高設(shè)備的使用率。
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文章來源：廣東地磅 地磅廠家 http://www.edmo.com.cn
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